Generámos y proveemos soluciones a través de Servicios de capital humano, administrativo, técnico (headhunting) y operativo (outsourcing básico, integral y 360).
Grupo Maas es una empresa mexicana, con sede en la ciudad de Querétaro el desarrollo de sistemas de trabajo, organización, experiencia e infraestructura nos ha permitido exitosamente tener presencia en todo el territorio Nacional.
Si está en la búsqueda y Selección de Personal para su empresa, deje en manos de los expertos el proceso de Reclutamiento y Selección del valor activo más importante: "El recurso humano"; permítanos ofrecerle los candidatos idóneos para cada uno de sus puestos de trabajo ya que contamos con un eficiente proceso de selección de personal (head hunting) en el que no sólo su empresa es beneficiada sino también el candidato que está en la búsqueda de un puesto de acuerdo a su perfil.
Administramos integralmente el capital humano (Outsourcing de personal) para que usted como empresario pueda enfocar sus esfuerzos a su empresa y dejar que Grupo Maas administre el recurso humano calificado.
Podemos ofrecerle nuestros años de experiencia en búsqueda, selección y administración de capital humano (Outsourcing), ya que desde 1990 hemos ido alcanzando un alto grado de experiencia, la que agrega valor a cada una de las actividades que realizamos.
Dentro del servicio de "Outsoursing de capital humano", seleccionamos, entrenamos y suministramos recursos en todas las áreas de su empresa ya sea en áreas administrativas en todos sus niveles, personal técnico especializado así como personal operativo para producción.
En "Grupo Maas estamos ciertos de que el nivel de efectividad del Capital Humano que suministramos y administramos es el resultado de una adecuada selección de candidatos y, una vez contratados por nosotros, es preciso el cumplimiento de las obligaciones legales que como empresa adquirimos con ellos.
Sabemos que la calidad del servicio no sólo la proveemos desde las oficinas del Corporativo sino en los resultados que dan uno a uno nuestros empleados en cada puesto de trabajo, ellos, son realmente nuestra mejor carta de presentación y de las que dan fe de que en nuestra organización hay historia.
Otro factor importante para nosotros es la inversión en el desarrollo de nuestros empleados, mismo que se refleja en la calidad del servicio a nuestros clientes.
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